為積極響應(yīng)新區(qū)總工會“我在你身邊”惠工服務(wù)品牌建設(shè)，經(jīng)控集團、開投集團工會攜手新區(qū)總工會及專業(yè)機構(gòu)，創(chuàng)新推出職工心理健康講座與“青島愛心救”應(yīng)急培訓(xùn)，以“心理疏導(dǎo)+急救技能”雙輪驅(qū)動，全力為集團職工構(gòu)建“身心雙護”安全網(wǎng)，助力和諧企業(yè)建設(shè)。

心理賦能：沉浸式體驗解鎖情緒管理密碼

集團工會特邀資深心理學(xué)專家講師，開展以“情緒壓力管理”為主題的講座。講座圍繞職場壓力管理、高效溝通技巧、家庭親子關(guān)系三大核心場景，精心設(shè)置“跟‘鴨梨’做朋友”“親子關(guān)系中的自我探索”等四場主題解析。通過生動的案例和互動式教學(xué)，引導(dǎo)職工科學(xué)認(rèn)識心理健康維護之道，傳授高效的壓力緩解與情緒調(diào)適實用技巧。旨在幫助職工增強心理韌性，提升主觀幸福感與工作效能，為營造積極向上、相互支持的團隊氛圍注入強勁“心”動力，讓職工在沉浸式體驗中解鎖情緒管理的密碼。

急救實訓(xùn)：打造“5分鐘救援圈”企業(yè)樣板

在海姆立克急救法教學(xué)中，采用“分組演練+一對一指導(dǎo)”的方式，組織現(xiàn)場職工開展模擬實操。最終，所有參與活動的職工全部順利通過實操認(rèn)證，獲頒《初級急救員》培訓(xùn)證書，為打造“5分鐘救援圈”企業(yè)樣板奠定堅實基礎(chǔ)。

此次培訓(xùn)不僅是一次技能提升的實踐課堂，更是集團工會踐行“職工需求在哪里，服務(wù)就延伸到哪里”理念的生動寫照。未來，集團將以此次活動為全新起點，持續(xù)深化“我為職工辦實事”長效機制，將心理健康關(guān)懷與應(yīng)急能力建設(shè)融入日常工作，抓在經(jīng)常。讓每一位職工都能在充滿“心”溫度與“救”實力的工作環(huán)境中，以更飽滿的精神狀態(tài)投身企業(yè)發(fā)展，助力職工以更健康的身心擁抱工作與生活。